上海花千坊419论坛

总经理和执行董事的区别 总经理和执行董事谁大

本文章由注册用户 生活小当家 上传提供 评论 0
摘要:总经理、执行董事都是公司的高层职位,领导公司的方向与策略。执行董事除了参与董事会的经营决策还兼任公司经理职位,还负责公司业务执行公司董事。那么执行董事和总经理的区别是什么呢?一起来了解下。

总经理和执行董事的区别

1、总经理是由董事会决定聘任或者解聘的,要对董事会负责;

2、对于股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以不设董事会,只设一名执行董事,可以由执行董事兼任公司的经理。

总经理和执行董事谁大

执行董事的地位与职权均高于总经理。

执行董事是经股东会选举或委派产生,总经理是由董事会决定聘任或者解聘,总经理对董事会负责,在公司未设董事会时,一般囊括在执行董事的职权范围内。执行董事的职权由公司章程规定,实践中一般会参照董事会的法定职权范围予以规定。总经理除公司法第四十九条予以详细列举的职权外,其他职权是由董事会/执行董事予以授予的。所以股东高于执行董事,执行董事高于总经理。

总经理和执行董事可以是同一个人吗

执行董事和总经理可以是同一个人担任,这两个个角色之间不存在矛盾。但公司监事不能担任公司总经理、执行董事、法定代表人中任何一项职务。

有限公司的经理不一定是执行董事,可以是其他的股东或者是员工担任,也可以是法定代表人兼任执行董事。对于执行董事的任职资格,需要在公司在工商局备案的公司章程中注明。

网站提醒和声明
本站为注册用户提供信息存储空间服务,非“MAIGOO编辑”、“MAIGOO榜单研究员”、“MAIGOO文章编辑员”上传提供的文章/文字均是注册用户自主发布上传,不代表本站观点,版权归原作者所有,如有侵权、虚假信息、错误信息或任何问题,请及时联系我们,我们将在第一时间删除或更正。 申请删除>> 纠错>> 投诉侵权>> 网页上相关信息的知识产权归网站方所有(包括但不限于文字、图片、图表、著作权、商标权、为用户提供的商业信息等),非经许可不得抄袭或使用。
提交说明: 快速提交发布>> 查看提交帮助>> 注册登录>>
相关推荐
常见的企业管理问题有哪些?不同公司企业管理问题以及解决方案
管理其实是文化的一种表现,中华文化博大精深,从企业管理角度上看,更多地表现为一个“悟”字,领导与员工之间,员工与员工之间,更多地以“悟”来传递信息。是量化地、准确地表达好,还是靠“悟”好呢?怎么管理好一个企业?管理中遇到问题怎么办?
员工技能培训的意义 技能培训的重要性
现代企业的竞争,实际上是人才的竞争,而人才的竞争,很大程度上有赖于企业人力资源的开发。这就迫切需要加强职工技能培训,提高职工技能和知识,开发职工智慧潜能,激发职工创新欲望,增强职工市场竞争力,提升企业劳动绩效,实现企业又好又快发展。下面就来看看员工技能培训对企业的重要性以及员工技能培训的意义。
外贸公司如何管理业务团队?常见的外贸公司管理制度解读
做外贸工作做到一定的时间,就开始升为管理级别了。管理级别的人想得就不再是怎么做外贸了,想得更深层次的就是如何去管理自己的团队,打造一支属于自己的高能团队。如果大家对这个有疑问的话,可以跟着小编一起看看外贸管理者是如何打造自己的团队的。
分公司和子公司的法律责任 分公司和子公司的区别
当一个公司或企业想要做大做强的时候就会扩张规模,开设更多的分公司和子公司,以赚取更多利润。表面上他们看起来都是属于一个公司,并没有什么不同,但是在很多地方还是有较大的区别,比如所应承担的法律责任等。分公司和子公司的法律责任有哪些?分公司和子公司的区别是什么?下面一起来了解下。
总经理和执行董事的区别 总经理和执行董事谁大
总经理、执行董事都是公司的高层职位,领导公司的方向与策略。执行董事除了参与董事会的经营决策还兼任公司经理职位,还负责公司业务执行公司董事。那么执行董事和总经理的区别是什么呢?一起来了解下。